A szakirányú oktatás és a duális képzés esetében igénybe vehető szociális hozzájárulásiadó-kedvezményt az az adózó érvényesítheti, aki a tanulóval, illetve a képzésben részt vevő személlyel a szakképzésről szóló törvény alapján szakképzési munkaszerződést, illetve a hallgatóval a nemzeti felsőoktatásról szóló törvény alapján hallgatói munkaszerződést, gyakorlatigényes alapképzési szak esetében a felsőoktatási intézménnyel együttműködési megállapodást kötött.
Míg korábban a bevallás főlapján adózói összesített adatként kellett feltüntetni az elszámolásban érintettek létszámát és a kapcsolódó kedvezmény összegét, 2026-tól minden egyes érintett jogviszony tekintetében külön-külön kell rögzíteni a kedvezmény alapjául szolgáló adatokat a magánszemélyhez köthető M-lapon.
A szakirányú oktatásra, a sikerdíjra, valamint a hallgatókra tekintettel érvényesíthető adókedvezmény esetében adatot kell szolgáltatni a kedvezmény összegét meghatározó szempontokról, melyek rögzítését követően a nyomtatvány kalkulátorként működve kiszámolja az igénybe vehető kedvezmény összegét.
E meghatározó szempontok, tényezők az alábbiak:
Szakirányú oktatás szocho kedvezménye esetében:
1 = tanuló
2 = képzésben részt vevő személy
3 = képzésben részt vevő saját munkavállaló
4 = szakiskolai tanuló [a Szocho tv. 17/A. § (1) bekezdés a) pont ab) pontja szerint],
Szakirányú oktatásban tett sikeres szakmai vizsgára érvényesíthető kedvezmény esetében:
A duális képzőhely a sikeres szakmai vizsgát tett tanuló vagy felnőtt után további adókedvezményre, ún. sikerdíjra jogosult. A bevallásban e sorok szolgálnak a kedvezmény részletezésére: a sikerdíj-kedvezmény alapja a képzés ideje alatt havonta igénybe vett kedvezmény összegeknek az összeszámított teljes összege.
Hallgatókra tekintettel érvényesíthető kedvezmény esetében:
Az M-lapok kiöltését követően az adatok a bevallás A főlapjának megfelelő soraiba kerülnek át már összesített módon az újraszámítás funkció használatával az ÁNYK keretprogramban.
A bevallási szabályok változására tekintettel összegyűjtöttünk néhány olyan gyakorlati tudnivalót, amelyek a hibátlan jogalkalmazást és a bevallás helyes kitöltését támogatják:
1. Saját munkavállalók képzéséhez kapcsolódó szocho-kedvezmény
A saját munkavállalók szakirányú képzése után igénybe vehető szociális hozzájárulási adókedvezmény legfeljebb 12 hónapig érvényesíthető, ez jelenti a teljes kedvezményi keretet. A szakirányú oktatás időszaka alatt lehetnek olyan teljes hónapok, amelyben nem érvényesíthető a kedvezmény (pl. egész havi táppénz), ezek az időszakok nem számítanak bele a 12 hónapnyi keretösszegbe.
Egy 13 hónapra (2026. február 1.–2027. február 28.) megkötött szakképzési munkaszerződés esetében a munkavállaló 2026. áprilisban teljes hónapban táppénzen van. A szabályozás szerint erre a hónapra a kedvezmény nem érvényesíthető, így a 12 hónapos keret az alábbiak szerint meríthető ki:
Összesen: 12 hónap.
Ha azonban a munkáltató áprilisban akár egy napra is érvényesít kedvezményt, mert a képzésben résztvevő munkavállaló csak a hónap egy részében részesül táppénz jogcímen pénzbeli ellátásban, akkor az teljes hónapnak számít, és a keret utolsó hónapja 2027. január lesz.
Ha a szakképzési munkaszerződés hónap közben – például – 2026. február 20-án indul, és a munkaadó már februárban, majd minden további hónapban érvényesíti a kedvezményt, akkor a 12 hónapos keret 2027. januárban telik le.
Fontos kiemelni, hogy a jogszabály nem írja elő, hogy a kedvezmény igénybevétele a szerződés kezdőnapján induljon. Amennyiben a munkáltató a kedvezményt teljes hónapra kívánja érvényesíteni, a kihasználás akár 2026. márciusában is kezdődhet.
2. Hallgatók után érvényesíthető kedvezmények – lényeges kivétel és helyes kód használata
Do you have any question?
Please do not hesitate to contact our expert colleague:
„Game over” – megszületett a döntés a globális minimumadó bevezetéséről (1. rész) - Adó Online
Kollégáink hamarosan felveszik önnel a kapcsolatot!